ऐपल पर हुआ मुकदमा, महिला कर्मचारियों को कम वेतन देने का है आरोप
ऐपल की 2 महिला कर्मचारियों ने कंपनी के खिलाफ एक मुकदमा दायर किया है, जिसमें कंपनी पर आरोप लगाया गया है कि उसने महिलाओं को कम वेतन दिया है। शिकायत में कहा गया है कि ऐपल ने 4 साल की अवधि में उन्हें अपने पुरुष कर्मचारियों की तुलना में व्यवस्थित रूप से कम वेतन दिया। इस मुकदमे के तहत कंपनी की पूर्व और वर्तमान में काम करने वाली महिला कर्मचारियों के लिए क्षतिपूर्ति की मांग की जा रही।
हजारों महिला कर्मचारियों को मिल रहा कम वेतन
मुकदमे में दावा किया गया है कि ऐपल में वर्तमान में काम करने वाली करीब 1,200 महिला कर्मचारियों को पूर्व में काम कर चुकी महिला कर्मचारियों जैसे ही पुरुषों के मुकाबले कम वेतन दिया जा रहा है। वॉल स्ट्रीट जर्नल के अनुसार, कैलिफोर्निया राज्य न्यायालय में दायर मुकदमे में दावा किया गया है कि ऐपल का भेदभाव का व्यवस्थित व्यवहार एक ऐसी नीति से है, जो कर्मचारियों का वेतन उनके पिछले रोजगार के आधार पर निर्धारित करती है।
मुकदमे में और क्या कहा गया?
मुकदमे के कहा गया, "ऐपल की प्रदर्शन मूल्यांकन प्रणाली महिलाओं के खिलाफ पक्षपाती है, क्योंकि टीमवर्क और नेतृत्व जैसी स्कोर श्रेणियों के लिए पुरुषों को पुरस्कृत किया जाता है और महिलाओं को समान व्यवहार के लिए दंडित किया जाता है।" 2022 में फाइनेंशियल टाइम्स के पत्रकारों ने कई महिला ऐपल कर्मचारियों से बात की थी, जिन्होंने आरोप लगाया था कि वे नौकरी पर यौन शोषण की शिकार थीं।
