भारत में महिलाओं के लिए नौकरी के अवसरों में हुई 48 प्रतिशत की बढ़ोतरी- रिपोर्ट
क्या है खबर?
भारत के रोजगार बाजार में महत्वपूर्ण बदलाव देखने को मिल रहा है। साल 2025 में महिलाओं के लिए रोजगार के अवसर पिछले वर्ष की तुलना में 48 प्रतिशत बढ़ गए हैं।
यह उल्लेखनीय वृद्धि मुख्य रूप से सूचना प्रौद्योगिकी (IT), बैंकिंग, वित्तीय सेवाएं और बीमा, विनिर्माण और स्वास्थ्य सेवा जैसे प्रमुख क्षेत्रों में हुई है।
फाउंडइट (पूर्व में मॉन्स्टर APSC और ME) द्वारा जारी रिपोर्ट में यह खुलासा हुआ है। आइए जानते हैं रिपोर्ट में और क्या कहा गया है।
रिपोर्ट
महिलाओं के लिए उपलब्ध नौकरियों में फ्रेशर्स के लिए हैं 25 प्रतिशत
रिपोर्ट के अनुसार, 2025 में महिलाओं के लिए उपलब्ध नौकरियों में से लगभग 25 प्रतिशत फ्रेशर्स के लिए हैं। इससे साफ है कि IT, मानव संसाधन और HR क्षेत्र में शुरुआती करियर वाले पेशेवरों की मांग बहुत अधिक है।
अनुभव के मामले में महिलाओं की नौकरियों का सबसे बड़ा हिस्सा 0-3 साल की श्रेणी (53 प्रतिशत) में आता है, उसके बाद 4-6 साल (32 प्रतिशत) का स्थान है।
कंप्यूटर-सॉफ्टवेयर जैसे उद्योग में महिलाओं की नौकरियों का 34 प्रतिशत हिस्सा है।
बयान
भारतीय नौकरी बाजार तेजी से हो रहा विकसित- भीमराजका
फाउंडइट की उपाध्यक्ष (मार्केटिंग) अनुपमा भीमराजका ने कहा, "भारतीय नौकरी बाजार तेजी से विकसित हो रहा है, जिससे महिलाओं के लिए अधिक पहुंच और अवसर पैदा हो रहे हैं। विशेष रूप से उच्च विकास वाले उद्योगों और तकनीक-संचालित भूमिकाओं में।"
उन्होंने कहा कि कोराना वायरस महामारी के बाद से कार्यालय से काम करने की व्यवस्था में 55 प्रतिशत की वृद्धि हुई है, जो नियोक्ता की प्राथमिकताओं में बदलाव का संकेत है।